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Les meilleurs sites d'offres d'emploi pour les personnes en situation de handicap (RQTH)

Malheureusement, il est encore triste de constater que l’accès à l’emploi n’est pas évident pour tout le monde, notamment pour les personnes ayant la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Si c’est ton cas, afin de faciliter un tant soit peu ta recherche d’emploi, voici une liste de sites d’offres d’emploi dédiés aux travailleurs handicapés.

Sommaire

Comprendre la RQTH et les enjeux de l’emploi pour les personnes handicapées

Qu’est-ce que la RQTH ?

La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) est un statut administratif attribué par la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées). Elle permet de reconnaître officiellement la situation de handicap d’une personne dans le milieu professionnel. Ce statut ouvre droit à des mesures d’accompagnement, des aides financières et facilite l’accès à certains dispositifs de recrutement.

Pourquoi est-elle importante dans la recherche d’emploi ?

Disposer de la RQTH permet de mieux s’insérer sur le marché du travail grâce à des services spécifiques : accompagnement personnalisé, accès à des offres d’emploi ciblées, aménagements de poste ou encore aides pour l’entreprise qui te recrute. C’est un levier puissant pour contourner les obstacles rencontrés dans le monde professionnel.

Les obligations légales des employeurs

La loi oblige les entreprises de plus de 20 salariés à employer au moins 6 % de travailleurs handicapés. En cas de non-respect, elles doivent s’acquitter d’une contribution financière. Cette réglementation crée un contexte favorable à l’embauche des personnes RQTH.

Les sites spécialisés dans l’emploi des personnes en situation de handicap

Handicap-job (handicap-job.com)

Ce site, avec qui nous sommes ravis d’être en partenariat, met en avant les offres d’emploi accessibles aux personnes en situation de handicap, avec une présentation claire des entreprises inclusives et des conseils très utiles. Handicap-job est également disponible en appli mobile !

 

Talents Handicap (talents-handicap.com)

Cette plateforme organise des forums de recrutement 100 % en ligne accessibles partout en France. Elle propose un accompagnement individuel et des outils pour préparer sa candidature.

 

Mission Handicap (missionhandicap.fr)

Un portail qui regroupe les politiques handicap de grandes entreprises. Il permet d’accéder à leurs offres d’emploi et d’être orienté vers des interlocuteurs engagés.

 

Espace Emploi de l’Agefiph (espace-emploi.agefiph.fr)

L’Agefiph propose un espace emploi dédié, avec des offres mais aussi des outils pour construire son projet professionnel, se former ou être accompagné.

 

Handicap.fr (emploi.handicap.fr)

Un portail riche en contenu avec des offres d’emploi, des actualités et plein de dossiers thématiques.

 

Hanploi (hanploi.thransition.com)

C’est une plateforme dédiée à l’emploi des personnes en situation de handicap, développée par l’association THransition. Il propose un espace où les candidats peuvent consulter des offres d’emploi, déposer leur CV et accéder à des conseils pratiques pour optimiser leur recherche.

 

Handiquesta (handiquesta.com)

Il s’agit d’une plateforme d’emploi spécialisée dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Il propose des offres d’emploi, de stage et d’alternance adaptées, avec des fonctionnalités d’accessibilité renforcées pour les malvoyants, non-voyants et personnes à mobilité réduite.

 

RQTH Recrutement (rqth-recrutement.fr)

C’est un cabinet de recrutement spécialisé dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap, titulaires de la RQTH. Il propose un accompagnement individualisé, allant de l’optimisation du CV à la préparation aux entretiens, en passant par la mise en relation avec des entreprises inclusives.

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Est-il possible d’utiliser les sites d’offres d’emploi généralistes en tant que travailleur handicapé ?

Tu n’as pas envie de passer par une recherche d’emploi différente des autres en raison de ton handicap ? C’est compréhensible. Tu peux donc te demander s’il est possible de passer par les sites d’offres traditionnels. Et la réponse est… oui, bien entendu !

La loi n’impose pas à une personne ayant la RQTH de signaler son handicap au recruteur/à l’entreprise. Toutefois, il est conseillé de le signaler rapidement afin d’obtenir des aménagements spécifiques (au niveau des horaires et du lieu du travail). Tu peux donc utiliser ces sites d’offres d’emploi sans problème.

Par ailleurs, certaines offres d’emploi précisent si le poste est ouvert aux travailleurs reconnus handicapés. Si l’offre d’emploi ne le mentionne pas, il est toujours possible de contacter directement l’entreprise ou l’agence de recrutement afin d’obtenir plus de renseignements à propos de l’offre.

En général, les sites d’offres d’emploi ne disposent pas de filtre « RQTH » ou d’espace dédié aux travailleurs handicapés. Tu peux donc, dans les barres de recherche des sites, écrire des mots-clés tels que RQTH, handicap, travailleur handicapé pour obtenir des offres d’emploi ouvertes à ton statut. Une solution que nous te recommandons de manier avec précaution si tu ne veux pas passer à côté de l’offre qui pourrait être LA bonne !

Les ressources et accompagnements pour les personnes en situation de handicap

Cap Emploi (capemploi.info)

Ce site est le portail national d’un réseau de services publics spécialisés dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap vers l’emploi. Il s’adresse à la fois aux candidats en recherche d’emploi ou en reconversion, ainsi qu’aux employeurs souhaitant recruter ou maintenir dans l’emploi des collaborateurs en situation de handicap .

 

LADAPT (ladapt.net)

Avec plus de 110 établissements et services répartis dans neuf régions, LADAPT propose des solutions adaptées aux besoins des personnes handicapées, telles que des formations, des accompagnements vers l’emploi, des soins médicaux et des services éducatifs . L’association organise également des événements majeurs, comme la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), afin de sensibiliser le public et favoriser l’inclusion professionnelle.

 

Les aides financières et dispositifs

L’Agefiph (secteur privé) et le FIPHFP (secteur public) proposent des aides à l’embauche, à la formation, au transport, à l’aménagement de poste, etc.

Conseils pour optimiser sa recherche d’emploi en tant que travailleur handicapé

Comment rédiger un CV et une lettre de motivation efficaces

Les conseils sont heureusement les mêmes que pour une personne n’étant pas en situation d’handicap. Mentionner la RQTH est une stratégie possible pour cibler des offres accessibles. On t’explique dans ces articles comment rédiger un CV efficace ainsi qu’une lettre de motivation pertinente !

 

Préparer ses entretiens d’embauche

Sois transparent sur tes besoins d’aménagement, tout en mettant en avant tes atouts professionnels. On t’explique tout dans cet article pour bien préparer un entretien !

 

Utiliser les bons mots-clés

Dans les moteurs de recherche ou sur les sites d’offres d’emploi, tu peux taper « handicap », « RQTH », « poste aménagé », « inclusion » pour affiner tes résultats. Mais attention, tu risques de trop filtrer les résultats et de passer à côté d’une offre faite pour toi.

 

L’importance du réseau et des événements

Ne néglige pas les forums de recrutement et les salons ! De plus en plus d’événements dans ce genre sont virtuels afin de les rendre accessibles à un bien plus large public !

FAQ – La recherche d’emploi et les travailleurs handicapés

Est-il obligatoire de mentionner sa RQTH lors d’une candidature ?

Non, mais c’est souvent utile pour accéder à des dispositifs de soutien ou démontrer sa volonté d’être intègre dans sa démarche.

 

Quels sont les avantages à déclarer sa RQTH ?

Cela permet de bénéficier de mesures d’accompagnement, de faciliter son intégration et d’éviter certaines discriminations indirectes.

 

Peut-on postuler à des offres d’emploi classiques avec une RQTH ?

Absolument ! Il ne faut pas se limiter aux sites spécialisés. Les offres classiques sont aussi accessibles.

 

Existe-t-il des aides spécifiques pour les travailleurs handicapés en entreprise ?

Oui, de nombreuses aides techniques, humaines ou financières sont disponibles via l’Agefiph ou le FIPHFP.

En résumé

De nombreux sites dédiés aux personnes disposant de la RQTH existent, comme Handicap-job. Ces plateformes rendent la recherche d’emploi plus inclusive. Mais il est important de noter qu’il est tout à fait possible de trouver des offres d’emploi adaptées sur les sites et applis généralistes. Être en situation d’handicap n’empêche pas de postuler à n’importe quelle offre !

D’ailleurs, l’appli Vigijobs permet de détecter les offres d’emploi de + de 3000 sites, dont tous ces sites mentionnés ! Un véritable gain de temps pour une recherche efficace !

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6 Responses

  1. Bonjour Kananykhin Siarhei,

    N’hésitez pas à effectuer votre recherche sur l’un des sites que nous avons cité dans notre billet 😀

    Et bien sûr, vous pouvez également télécharger gratuitement notre application Vigijobs sur Android ou iOS. Elle vous permettra de détecter les nouvelles offres publiées sur plus de 2000 sites différents (liens de téléchargement en bas de page).

    Par contre, pour information, sachez qu’elle ne permet pas (encore) de filtrer les offres dédiées aux handicapés.

    Bonne chance dans votre recherche !

    1. Bonjour ! Nous comprenons votre problème. Nous vous invitons à utiliser ces sites spécialisés qui pourraient vous aider dans votre recherche, ou même notre application Vigijobs. Bon courage dans vos recherches !

  2. Bonjour je m’appelle carmelia montoya j’ai 18 ans je suis actuellement sans emploi et je souhaite faire un stage de vendeuse en prêt à porter merci de me donner une réponse rapidement
    Cordialement Mme carmelia montoya

    1. Bonjour Carmelia, on t’invite à télécharger l’appli Vigijobs pour détecter des offres de stage dans le prêt-à-porter. On t’envoie plein d’ondes positives pour tes recherches ! 🌞

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